Forme karrierer,
forme fremtider
Vår misjon er klar: å være din strategiske partner i å sikre det beste talentet på markedet.
Vi påvirker kandidatenes profesjonelle reiser positivt, og veileder dem mot roller og selskaper som samsvarer med deres mål og verdier. Ved å skape disse synergistiske forbindelsene, hjelper vi både individer og selskaper til å oppnå suksess, og skaper et blomstrende økosystem av gjensidig suksess og tilfredshet!
Veileder hver handling og beslutning, definerer hvem vi er og hvordan vi jobber
Vårt veiledende prinsipp er enkelt, men kraftfullt. Vi fremmer sterkt balanse mellom arbeid og fritid og wellbeing i vårt daglige liv og i alle interaksjoner. Vi er dedikert til å finne riktig person for riktig stilling og selskap. Det er av største viktighet at den valgte kandidaten ikke bare utmerker seg i sin rolle, men også trives i sin nye jobb, i tråd med organisasjonens arbeidskultur.
Vi opererer med et langsiktig perspektiv, alltid på jakt etter win-win-resultater for kunder, kandidater og interessenter. Ved å fremme et miljø av integritet, sørger vi for at hver interaksjon er forankret i tillit og troverdighet, og legger grunnlaget for varige partnerskap og delt suksess. Vi verdsetter ekte menneskelige forbindelser, genuin møter og åpne samtaler. Mennesker er hjertet i vår prosess, og vi står for en respektfull og empatisk tilnærming i alle våre interaksjoner.
Vi er stolte av det vi gjør, vel vitende om at vår innsats har en meningsfull innvirkning på organisasjonene og individene vi betjener. Vi finner tilfredsstillelse i å vite at vi har hjulpet våre kunder med å finne det perfekte talentet og veiledet kandidater til oppfylle karrieremuligheter. Vår stolthet driver vår lidenskap og motiverer oss til å fortsette å strebe etter fortreffelighet i alt vi gjør. Til syvende og sist er vår forpliktelse til fortreffelighet og kvalitet, kombinert med vår ambisjon og stolthet, det som skiller oss ut som en pålitelig partner i talentanskaffelse. Det er det som driver oss til å gå utover, overgå forventninger og gjøre en meningsfull innvirkning på organisasjonene og individene vi betjener.
Vi er forpliktet til livslang læring og profesjonell utvikling, og holder oss oppdatert på bransjetrender, beste praksis og ny teknologi for å bedre betjene våre kunder og kandidater. Vi investerer i kontinuerlig opplæring, utvikling og innovasjon for å holde oss i forkant av vår bransje. Vi omfavner tilbakemeldinger og kritikk som muligheter for vekst, og raffinerer stadig våre prosesser og strategier for å levere overlegne resultater for våre kunder og kandidater. Vi fremmer en kultur av fortreffelighet ved å anerkjenne og feire våre prestasjoner.
Vi tar fullt eierskap for våre handlinger, beslutninger og resultater, enten de er suksesser eller utfordringer. Vi er forpliktet til å levere det vi lover til våre kunder, kandidater og team. Når utfordringer oppstår, adresserer vi dem proaktivt, søker løsninger og lærer av våre erfaringer for kontinuerlig forbedring. Vi er dedikert til å levere resultater og bygge tillit med alle interessenter.
Ekte suksess i talentanskaffelse går utover å matche ferdigheter med roller. Når vi prioriterer wellbeing og skaper miljøer der folk trives, frigjør vi deres fulle potensial og inspirerer dem til å oppnå ekstraordinære resultater.
Vi jobber sammen for å skape muligheter for vekst og suksess
CEO & Co-Founder
Om meg:
Med en bakgrunn som grunnlegger og CEO i et internasjonalt telekomselskap, ligger Kaspers styrker i hans evne til å drive kvalitetsdrevne prosesser, etablere effektive rutiner og strømlinjeforme driften. Hans ekspertise strekker seg til kundepleie, økonomi og HR-ledelse. Hans lidenskap for effektivitet og resultater, kombinert med hans dynamiske og interkulturelle lederegenskaper, sikrer at vi leverer eksepsjonell service for våre kunder.
Talent Acquisition Consultant & Co-Founder
Om meg:
Milena bygger bro mellom talent og mulighet, og tilfører hver interaksjon en personlig touch. Med en MBA i internasjonal talentledelse og lederskap navigerer hun individuelle ambisjoner og organisasjoners behov. Hun spesialiserer seg på å fylle vanskelig tilgjengelige roller på tvers av ulike bransjer, og sikrer smidige rekrutteringsprosesser. Hun skaper meningsfulle forbindelser som fremmer organisasjoners vekst og frigjør individers potensial.
Client Relations Manager
Om meg:
Med over 7 års erfaring innen salg og markedsføring, utmerker Laura seg i å lede salgsprosesser og bygge kunderelasjoner. Med en Bachelor i Bedriftsøkonomi med spesialisering i markedsføring, sikrer hennes varme personlighet og menneskefokuserte tilnærming vellykkede forbindelser og bidrar til vår visjon om vekst.
Client Relations Coordinator
Om meg:
Aleksandra har bakgrunn i å koordinere komplekse operasjoner i ulike bransjer, inkludert transportlogistikk og telekommunikasjon. Med sin sterke arbeidsmoral og dokumenterte suksess i flertasksroller som krever presisjon, effektivitet og utmerkede kommunikasjonsevner, utmerker hun seg i å forstå kundebehov effektivt og sikre en positiv og hjelpsom opplevelse for alle våre kunder.
Ofte stilte spørsmål
Her er noen av våre mest stilte spørsmål, som gir en dypere forståelse av hvordan vi kan hjelpe deg i din talentanskaffelsesreise.
Vårt team har en dokumentert historie med vellykkede plasseringer på tvers av ulike bransjer, fra IT, produksjon, ingeniørfag, finans til forretningsdriftsroller blant andre. Hver bedrift og åpen stilling er unik, og de skiller seg når det gjelder krav, kultur og nyanser. Vi nærmer oss hvert prosjekt med en skreddersydd tankegang, og forstår at grundig analyse og rollebeskrivelse med ansettelseslederen er avgjørende. Dette gjør at vi kan få en forståelse av de nisjekunnskapene som kreves og bransjeinnsikt, og sikrer at vi effektivt kan identifisere og tiltrekke de mest egnede kandidatene.
sine tjenester?
I stedet for å gi en generell tidsramme, prioriterer vi å skreddersy vår tilnærming for å møte dine spesifikke behov og forventninger. Under vårt første møte jobber vi tett med deg for å etablere en klar forståelse av dine krav og tidslinje. Dette gjør at vi effektivt kan tilpasse våre strategier til dine mål. Gjennom hele rekrutteringsprosessen opprettholder vi regelmessig kommunikasjon og gjennomfører ukentlige statusmøter for å holde deg informert om fremdriften vår. Ved kontinuerlig å holde kontakt, sikrer vi at du er involvert i hvert trinn på veien. Som et eksempel kan tidslinjen for et typisk rekrutteringsprosjekt følge denne strukturen:
- Uke 1: Discovery call, jobbprofil og strategi.
- Uke 2-4: Kandidatkontakt og forintervjuer.
- Uke 3-5: Presentasjon av kandidater og koordinering av møter mellom ansettelsesleder og HR.
- Uke 5-8: Gjennomgang av resultatene fra klient- og kandidatintervjuer, gjennomføring av referansesjekker og forhandlingsstadier.
Vårt mål er å levere eksepsjonelle resultater innenfor den avtalte tidsrammen, skreddersydd til dine unike krav.
Vi arbeider på tvers av geografiske grenser og tilbyr rekrutteringstjenester med en internasjonal flair. For øyeblikket tilbyr vi våre tjenester på engelsk, finsk, svensk, norsk og polsk, noe som gjør at vi kan kommunisere effektivt med kunder og kandidater på disse språkene. Enten du ønsker å fylle roller lokalt eller utvide talentjakten internasjonalt, er vi her for å hjelpe.
I tilfelle vår kandidat forlater selskapet ditt i løpet av prøvetiden, eller hvis du finner ut at de ikke møter dine forventninger, tilbyr vi en omfattende garanti for å gi deg trygghet. Vår garanti inkluderer følgende bestemmelser:
- Erstatningsgaranti: Hvis kandidaten forlater selskapet ditt av en eller annen grunn i løpet av prøvetiden, vil vi jobbe hardt for å finne en egnet erstatning uten ekstra kostnad for deg. Vi er forpliktet til å sikre at du har en kvalifisert og kompatibel kandidat for stillingen.
- Tilfredshetsgaranti: Hvis du finner ut at kandidaten vi plasserer ikke oppfyller dine forventninger eller passer inn i bedriftskulturen din, vil vi jobbe tett med deg for å adressere eventuelle bekymringer, og om nødvendig finne en alternativ løsning som bedre samsvarer med dine behov. Vårt mål er å etablere langsiktige partnerskap med våre kunder basert på tillit og tilfredshet. Med vår garanti kan du gå videre med tillit, vel vitende om at vi er dedikert til å støtte deg gjennom hele ansettelsesprosessen og videre.
La oss finne en løsning for dine behov
Vi samarbeider med selskaper over hele Europa
